Política de Remuneração da Organização

De acordo com o artigo 4º de seu Estatuto Social o INSTITUTO NOVOS HORIZONTES não distribui entre os seus associados, conselheiros, diretores, empregados ou doadores eventuais excedentes operacionais, brutos ou líquidos; dividendos; bonificações; participações ou parcelas do seu patrimônio, auferidos mediante o exercício de suas atividades e os aplica integralmente na consecução do seu objetivo social, assim como em seu parágrafo único do artigo 31 determina que todos os bens, rendas, recursos e eventual resultado operacional serão aplicados integralmente no território nacional e na manutenção e no desenvolvimento de seus objetivos institucionais.

Todos os profissionais atuantes em nossos serviços locais estão contratados em regime de CLT e recebem seus salários com os repasses mensais efetuados pelo Poder Público.